Über das Unternehmen
Fletcher Building ist ein führendes Bauunternehmen in Neuseeland und Australien, das sich auf eine Vielzahl von Bau- und Infrastrukturprojekten spezialisiert hat. Wir sind bekannt für unsere hohen Sicherheitsstandards und unser Engagement für Innovation und Qualität. Als Arbeitgeber legen wir Wert auf die Entwicklung unserer Mitarbeiter und bieten Karrieremöglichkeiten in einem dynamischen Umfeld. Treten Sie einem Team bei, das die Zukunft der Baubranche mitgestaltet.
Stellenbeschreibung
Wir suchen einen erfahrenen und engagierten Gerüstbau-Polier (Scaffolding Supervisor) zur Verstärkung unseres Teams in Titirangi, Auckland. Diese Position ist entscheidend für die sichere und effiziente Durchführung unserer Bauprojekte. Als Gerüstbau-Polier sind Sie verantwortlich für die Planung, Überwachung und Leitung aller Gerüstarbeiten und stellen sicher, dass alle Sicherheitsvorschriften und Qualitätsstandards eingehalten werden. Wir bieten umfassende Visa-Unterstützung für qualifizierte Kandidaten, die bereit sind, sich in Neuseeland niederzulassen und bei Fletcher Building eine neue Karriere zu beginnen. Sie werden eine Schlüsselrolle bei der Gewährleistung der strukturellen Integrität und Sicherheit unserer Gerüstsysteme spielen.
Hauptverantwortlichkeiten
- Leitung und Überwachung von Gerüstbau-Teams vor Ort.
- Sicherstellung der Einhaltung aller Arbeitssicherheitsvorschriften und -standards (einschließlich HSWA 2015 in NZ).
- Planung und Koordination von Gerüstbauprojekten gemäß Zeitplan und Budget.
- Qualitätskontrolle der installierten Gerüststrukturen und regelmäßige Inspektionen.
- Schulung und Anleitung der Teammitglieder in sicheren Arbeitspraktiken und technischen Fähigkeiten.
- Effektive Kommunikation mit Projektmanagern, anderen Gewerken und Subunternehmern.
- Führung und Pflege der Dokumentation von Arbeitsfortschritten, Materialverbrauch und Sicherheitsberichten.
- Problemlösung und Anpassung von Gerüstplänen bei unvorhergesehenen Herausforderungen.
Erforderliche Fähigkeiten
- Abgeschlossene Ausbildung im Gerüstbau oder eine vergleichbare, anerkannte Qualifikation.
- Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung als Gerüstbau-Polier oder in einer ähnlichen leitenden Funktion.
- Umfassendes Wissen über relevante Sicherheitsvorschriften und -normen im Gerüstbau.
- Ausgeprägte Führungs-, Organisations- und Kommunikationsfähigkeiten.
- Fähigkeit, technische Zeichnungen und Gerüstbaupläne zu lesen und zu interpretieren.
- Gute körperliche Verfassung und Höhentauglichkeit ohne Einschränkungen.
- Fließende Deutsch- oder Englischkenntnisse für die effektive Kommunikation im Team und mit Projektbeteiligten.
Bevorzugte Qualifikationen
- Zertifizierungen in Arbeitssicherheit und Höhensicherung (z.B. Site Safe Passport, Advanced Scaffolding Certificate).
- Erfahrung mit verschiedenen Gerüstsystemen (z.B. Layher, Kwikstage, Ringlock etc.).
- Nachweisliche Erfahrung in der Arbeit an Großprojekten oder komplexen Baustellen.
- Bereitschaft zur kontinuierlichen Weiterbildung und Übernahme zusätzlicher Verantwortlichkeiten.
- Erste-Hilfe-Zertifizierung.
Vorteile & Zusatzleistungen
- Wettbewerbsfähiges Gehalt und attraktive Vergütung.
- Umfassende Visa-Unterstützung und gegebenenfalls Umzugsbeihilfe für internationale Kandidaten.
- Umfassende Krankenversicherung und Altersvorsorgeoptionen.
- Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung, Schulungen und Karrierewachstum innerhalb des Unternehmens.
- Ein dynamisches, unterstützendes und multinationales Arbeitsumfeld.
- Arbeiten in einem wunderschönen Land mit hoher Lebensqualität und hervorragenden Freizeitmöglichkeiten.
- Mitarbeiterrabatte und Programme für Work-Life-Balance.
So bewerben Sie sich
Wenn Sie an dieser Stelle interessiert sind, klicken Sie bitte auf den untenstehenden Button „Jetzt bewerben“. Um sicherzustellen, dass Ihre Bewerbung berücksichtigt wird, fügen Sie bitte Folgendes bei:
- Einen aktuellen Lebenslauf
- Ein kurzes Anschreiben, das Ihre Erfahrung und Motivation zusammenfasst
Bewerbungen werden laufend geprüft. Nur Kandidaten, die in die engere Wahl kommen, werden zu einem Vorstellungsgespräch eingeladen.
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