Google Search Evaluation Lead (m/w/d) – Team-Management

Über das Unternehmen

Google Germany GmbH ist Teil von Google, einem globalen Technologieführer, der Milliarden von Menschen mit Informationen versorgt und die Welt digitalisiert. Wir sind bekannt für unsere Innovationen in den Bereichen Internetsuche, Cloud-Computing, Software und Hardware. Bei Google glauben wir an die Kraft der Information und daran, dass sie das Leben der Menschen verbessern kann. Unser Frankfurter Büro spielt eine entscheidende Rolle bei der Betreuung unserer europäischen Märkte und der Förderung von Projekten, die die Art und Weise, wie Menschen mit Informationen interagieren, prägen.

Stellenbeschreibung

Als Google Search Evaluation Lead (m/w/d) – Team-Management sind Sie für die Leitung eines Teams von Search Evaluators verantwortlich, die an der kontinuierlichen Verbesserung der Qualität unserer Suchergebnisse arbeiten. Ihre Hauptaufgabe ist es, Ihr Team zu führen, zu schulen und zu motivieren, um eine hohe Genauigkeit und Relevanz der Evaluierungen sicherzustellen. Sie arbeiten eng mit Produktmanagern und Ingenieuren zusammen, um Feedback zur Sucheffizienz zu geben und zur Entwicklung zukünftiger Suchalgorithmen beizutragen. Diese Rolle erfordert sowohl starke Führungsqualitäten als auch ein tiefes Verständnis für die Nuancen der Internetsuche und des Nutzerverhaltens. Sie tragen maßgeblich dazu bei, dass Google Search die beste Informationsquelle für Milliarden von Nutzern weltweit bleibt.

Hauptverantwortlichkeiten

• Führung, Schulung und Motivation eines Teams von Google Search Evaluators.
• Sicherstellung der Qualität und Konsistenz der Evaluierungsergebnisse gemäß den Google-Richtlinien.
• Regelmäßige Überprüfung und Analyse der Teamleistung sowie Bereitstellung konstruktiven Feedbacks.
• Entwicklung und Implementierung von Schulungsmaterialien und Best Practices für das Team.
• Enge Zusammenarbeit mit Produkt-, Engineering- und Policy-Teams zur Kommunikation von Evaluierungsfeedback und zur Beeinflussung der Produktentwicklung.
• Bearbeitung komplexer Evaluierungsfälle und Klärung von Richtlinienfragen.
• Beitrag zur Weiterentwicklung und Verfeinerung der Google Search Evaluation Guidelines.
• Management von Projekten zur Verbesserung der Evaluationstools und -prozesse.

Erforderliche Fähigkeiten

• Mindestens 5 Jahre Berufserfahrung im Bereich Suchmaschinenoptimierung, Datenanalyse oder ähnlichen Bereichen.
• Nachweisliche Führungserfahrung und die Fähigkeit, ein Team zu motivieren und zu entwickeln.
• Ausgezeichnetes Verständnis der Google Search Engine und ihrer Ranking-Algorithmen.
• Starke analytische Fähigkeiten und die Fähigkeit, komplexe Daten zu interpretieren und Handlungsempfehlungen abzuleiten.
• Hervorragende Kommunikationsfähigkeiten in Deutsch und Englisch, sowohl schriftlich als auch mündlich.
• Fähigkeit zur Arbeit in einem schnelllebigen, dynamischen Umfeld.
• Detailorientierung und ein ausgeprägtes Qualitätsbewusstsein.

Bevorzugte Qualifikationen

• Abgeschlossenes Studium in Informatik, Sprachwissenschaften, Marketing, Informationsmanagement oder einem verwandten Bereich.
• Erfahrung mit agilen Arbeitsmethoden und Projektmanagement.
• Vertrautheit mit verschiedenen Kulturen und Sprachnuancen zur besseren Bewertung globaler Suchergebnisse.
• Erfahrung im Umgang mit großen Datensätzen und Analysetools.
• Kenntnisse in weiteren Sprachen sind von Vorteil.

Vorteile & Zusatzleistungen

• Wettbewerbsfähiges Gehalt und Bonusprogramm.
• Umfassende Gesundheits- und Sozialleistungen.
• Flexible Arbeitszeiten und die Möglichkeit zum Hybrid-Arbeitsmodell.
• Kostenlose Mahlzeiten und Snacks im Büro.
• Möglichkeiten zur beruflichen Weiterentwicklung und Schulungen.
• Einzigartige Unternehmenskultur mit Fokus auf Innovation und Zusammenarbeit.
• Sport- und Wellnessangebote.

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